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このようなお悩みはありませんか？
・職場の仕組みを見える化 したいが、やり方がわからない
・評価制度はあるがうまく機能していない
・人事制度、賃金制度がそもそもよくわからない
・求人票を出してはいるが
応募がない
・ハローワークインターネットサービスを利用したい
・今出している求人票について改善すべき箇所があるか見てもらいたい
・人手が足りない
・パートやアルバイトを採用してもすぐ辞めてしまう
・人によって仕事の質にばらつきがある
・外国人雇用が不安
Reason
私たちが選ばれる5つの理由
01. 社労士18名
社労士18名（うち特定社労士11名）、ハラスメント防止コンサルタント5名、産業カウンセラー3名、専門性と得意分野に精通している職員が支援します。
02. 顧問先612社
従業員数名から2,000名超の様々な規模・業種に対応し、長年培った多くの事例と実績で支援します。
03. 担当者制
メイン担当者制に加え、グループ制や複数担当者制で、「連絡が取りやすい」「回答が早い」支援体制を確立しています。
04. 業務のデジタル化
ITシステムを利用し、労働・社会保険の諸手続き、給与計算等のデジタル化・効率化に取り組んでいます。
05. 高いセキュリティー
プライバシーマーク(2006年取得)に加え、自主的により高い保護レベルの個人情報マネジメントを確立し、運用しています。
Service
業務案内
Voice
お客様の声
対応が早く親切で、弊社のことをよくわかって下さっているので、何をお願いしてもスムースに運べて助かっています。
株式会社S社様 従業員数約20名
(高速道路及び高架橋の排水施設の設計、製造、加工)
小さな案件でも担当者が親身に相談に乗っていただき、弊社の人事の担当者が一人で抱え込まず、必ず相談するようになりました。
株式会社R社様 従業員数約150名
(化粧品事業)
案件への回答が早くて安心でき、申請書類などの説明も明確で分かりやすいです。
株式会社A社様 従業員数約30名
(貨物自動車運送業)
